In unserer Familienunternehmensforschung an der Universität Innsbruck zeigt sich die Wichtigkeit sozio-emotionaler Werte für nachhaltiges Wirtschaften mit der Familie. Insbesondere im Rahmen der Unternehmensnachfolge ist dabei oftmals professionelle und persönliche Unterstützung von außen hilfreich, um Familienbetriebe über Generationen hinweg erfolgreich weiterzuführen. Bernhard hat solche Übergaben im ländlichen Tourismus, wo nahezu alle Betriebe von Familien besessen und geführt werden, selbst erlebt, und ist so neben seinen Fähigkeiten als Coach eine ideale, weil erfahrene und verständnisvolle Beratungsperson.

Ich habe mich bei Bernhard von der ersten Sekunde an vollkommen wohl und angenommen gefühlt mit dem, was ich umsetzen mochte.

Für mich waren folgende Kriterien in dieser einzigartigen Kombination seine Arbeit sehr wertvoll:

Seine sehr emphatische und gleichzeitig hoch professionelle Art, seine hohe Fachkompetenz und die Einzigartigkeit für mich genau die Worte und Sätze zu formulieren, die mir im Kopf rumgeistern und ich nicht ausdrücken kann. Auch hat er mir meine anfängliche Befangenheit genommen und das Berufliche, was in mir ist und gelebt werden will gestärkt. Innerhalb dieses Coachings waren alle Unklarheiten aufgelöst und ich habe mich voller Energie an die Umsetzung gemacht.“